Hé collega-to-be,
maak jij werk van de Alliantie?
In de rubriek #hetechtewerk vertellen jouw nieuwe collega’s in een korte elevator pitch waarom zij bij de Alliantie werken. Dit is de pitch van Portfoliomanager en Leidinggevende Lysanne.
Over Lysanne
Lysanne startte bijna 9 jaar geleden bij de Alliantie als trainee van Talent in Huis. Ze begon in de regio Amsterdam en Almere en is daar altijd gebleven. Ondertussen deed ze veel waardevolle ervaring op en klom langzaam hoger op ladder. Onlangs verruilde ze de functie van Assetmanager voor die van Portfolio Manager.
Zou je dit werk nog steeds doen als je er niet voor betaald werd?
“Nou, als ik de loterij win dan stop ik met werken! Even zonder gekheid. Ik zou mijn werk niet willen missen. Misschien komt werken bij een woningcorporatie een beetje stoffig over, maar het tegendeel is waar. We zijn juist heel innovatief en maatschappelijk betrokken. En als je assertief genoeg bent, dan ligt er een legio kansen op je te wachten. Denk aan het volgen van opleidingen of het meewerken aan een project buiten je comfortzone.”
Thuiswerken of op kantoor, hoe hybride ben jij?
“Natuurlijk werken wij bij de Alliantie ook hybride. Thuiswerken heeft veel voordelen, maar stiekem werk ik liever op kantoor. Het contact met collega’s vind ik heel fijn. In Amsterdam gaan we bijvoorbeeld vaak even met elkaar buiten de deur koffie halen. Gewoon, om écht bij te praten. Het is dan ook wel een luxe om op een kantoor te werken met zoveel leuke koffietentjes in de buurt.”
Dit doet een Portfoliomanager
- Je werkt in jouw regio aan belangrijke (strategische) thema’s binnen de afdeling vastgoed, zoals duurzaamheid en nieuwbouw;
- je bent verantwoordelijk voor de regionale portefeuillestrategie en de vertaling daarvan;
- je adviseert en spart met assetmanagement en de manager vastgoed;
- je bent de teamleider van zowel de bewonersbegeleiders als een aantal duurzaamheidsfuncties.
